O Coaching possibilita o uso de poderosas ferramentas de capacitação para desenvolver competências e estimular a motivação em momentos cruciais, tais como, a transição de cargos em carreiras ou em aprimoramentos pessoais.

O objetivo do Coaching é auxiliar no desenvolvimento pessoal e profissional, sendo assim, um impulsionador. O Coaching tem seus princípios pautados na melhoria e evolução contínua.

Este serviço baseia-se no entendimento da posição atual, perspectivas, crenças e objetivos de curto, médio e longo prazo, o que ajuda o Coachee (cliente) a entender suas questões pessoais e profissionais. São traçadas metas tangíveis e constantes, que o auxiliarão no desenvolvimento de suas competências, para até, se for o caso, vislumbrar novos caminhos no mercado de trabalho.

Áreas de Atuação da Nossa Empresa

• Coaching de Liderança
• Coaching de Carreiras

Princípios na Aplicação do Coaching

– Ausência de Julgamentos
O cliente deve estar ciente que durante a aplicação do Coaching, ele está livre de qualquer tipo de crítica, haja vista que esse é um momento de autoconhecimento indispensável para sua evolução.

– Foco no Futuro
Trabalhar no presente para uma melhor tomada de decisão futura, baseada no objetivo estipulado pelo cliente.

– Tarefas
O comprometimento do Coachee é de suma importância nesta fase. Ele precisará, portanto, cumprir tarefas para o alcance do objetivo desejado.

– Sigilo
Qualquer assunto abordado durante as sessões deverá ser pautado em contrato de confidencialidade.

Para maiores esclarecimentos, informações e cotações, entrar em contato com a nossa equipe técnica. Nós ficaremos felizes em responder suas dúvidas e dar total suporte para a sua avaliação e tomada de decisão.

Envie um e-mail para atendimento@jclconsultoria.com e fale com a nossa equipe.